Wie lange dauert es, einen Job zu finden?

ByDr. J. K. Hartmann

Wie lange dauert es, für einen neuen Job eingestellt zu werden? Die Antwort ist unterschiedlich. Arbeitssuchende würden verständlicherweise gerne wissen, wie lange es dauern wird, eine Stelle zu finden und etwaige Unsicherheiten über ihre zukünftige Beschäftigung auszuräumen.

Die Wahrheit ist jedoch, dass es nur ein paar Tage oder leider auch viel länger dauern kann. Es hängt von zahlreichen Faktoren ab, darunter der Wirtschaft, dem Arbeitsmarkt, ob Sie in einem Bereich tätig sind, in dem eine hohe Nachfrage nach Arbeitskräften besteht, Ihrem Wohnort, Ihren Qualifikationen und der Qualität Ihrer Bewerbung.

Hier finden Sie Informationen dazu, wie lange es normalerweise dauert, bis Sie eingestellt werden, Faktoren, die sich auf den Prozess auswirken, und Tipps zur Beschleunigung der Jobsuche.

Wichtige Erkenntnisse

  • Die durchschnittliche Zeit bis zur Einstellung eines neuen Jobs hängt von der Wirtschaft, dem Arbeitsmarkt, dem geografischen Standort, den Qualifikationen des Arbeitssuchenden und der Art des Jobs ab, den er sucht.
  • Wenn Sie sich die Umfragedaten zur Zeit bis zur Einstellung ansehen, können Sie sich ein Bild davon machen, wie lange es dauern kann, einen neuen Job zu finden, aber die Erfahrung ist bei jedem anders.
  • Es gibt Maßnahmen, die Sie ergreifen können, um Ihre Jobsuche zu optimieren und den Einstellungsprozess zu beschleunigen.

Die durchschnittliche Zeit, die es dauert, einen Job zu finden

Berichte darüber, wie lange es dauern kann, bis man eingestellt wird, variieren je nachdem, wie die Daten gemessen und gemeldet werden. Beispielsweise basiert der Bericht des U.S. Bureau of Labor Statistics auf der Arbeitslosigkeit, während die Daten von Glassdoor auf der Länge des Vorstellungsgesprächs basieren. Andere Berichte basieren auf Umfragen unter Arbeitssuchenden und Arbeitgebern. 

Obwohl jeder Bericht etwas anderes misst, können sie alle einen Eindruck davon vermitteln, wie lange es dauern kann, bis Sie sich Ihre nächste Position sichern. 

Notiz

Es ist wichtig, nicht damit zu rechnen, innerhalb der in den Umfragedaten angegebenen Zeiträume einen Job zu finden, da die Einstellung sehr individuell ist und viele der entscheidenden Faktoren nicht in Ihrer Kontrolle liegen. Wenn Sie jedoch die durchschnittliche Dauer bis zur Einstellung betrachten, erhalten Sie möglicherweise eine bessere Vorstellung davon, was Sie zu Beginn der Jobsuche erwartet.

Arbeitslosendaten

Das U.S. Bureau of Labor Statistics sammelt Informationen über die Dauer der Arbeitslosigkeit von Arbeitnehmern. Beispielsweise zeigen die Daten für Juli 2022 (saisonbereinigt), dass die durchschnittliche Dauer der Arbeitslosigkeit zu diesem Zeitpunkt 8,5 Wochen betrug, während 36,9 % der Arbeitnehmer weniger als 5 Wochen arbeitslos waren, 31,7 % länger als 15 Wochen arbeitslos waren und 18,9 % der Arbeitslosen 27 Wochen oder länger arbeitslos waren.

Daten zur Arbeitssuchendenbefragung

Eine im Januar 2022 veröffentlichte Umfrage von Challenger, Gray & Christmas berichtet, dass 39 % der Befragten seit über einem Jahr arbeitslos waren, 27 % ein bis drei Monate lang arbeitslos waren und 10 % sieben bis neun Monate lang arbeitslos waren.

Die Mehrheit (fast 80 %) ging davon aus, dass es zwischen einem und sechs Monaten dauern würde, um einen Job zu finden, 43 % glaubten, dass es vier bis sechs Monate dauern würde, und 8 % glaubten, dass es sieben bis zwölf Monate dauern würde, bis man eine andere Stelle gefunden hatte.

Branche und Berufsbezeichnung

Glassdoor gibt einen durchschnittlichen Zeitrahmen von 23,8 Tagen vom Vorstellungsgespräch bis zum Stellenangebot an, basierend auf Daten aus Interviewbewertungen. Dies variiert jedoch je nach Branche und Berufsbezeichnung, wie die folgenden Beispiele veranschaulichen:

Einstellungszeitraum nach Branche

  • Restaurants & Bars (10,2 Tage)
  • Private Sicherheit (11,6 Tage)
  • Supermärkte (12,3 Tage)
  • Regierung (53,8 Tage)
  • Luft- und Raumfahrt & Verteidigung (32,6 Tage) 
  • Energie & Versorgung (28,8 Tage)

Einstellungszeitraum nach Job

  • Kellner (8,0 Tage)
  • Einzelhandelsvertreter (8,5 Tage)
  • Kommunikationsspezialist (42,5 Tage)
  • Business Systems Analyst (44,8 Tage)
  • Professor (60,3 Tage)

Neue Hochschulabsolventen

Die Recruiting Benchmarks Survey der National Association for Colleges and Employers (NACE) berichtet, dass im Jahr 2021 die Zeitspanne zwischen dem Vorstellungsgespräch eines neuen Hochschulabsolventen und dem Erhalt einer Benachrichtigung über ein Angebot durchschnittlich 24,5 Tage betrug. Für das Jahr 2022 wurde erwartet, dass der Einstellungsprozess etwa 40 Tage dauern wird.

Faktoren, die die Dauer einer Jobsuche beeinflussen

Es gibt viele Faktoren, die Ihre Jobsuche beschleunigen oder verlangsamen können. Dazu gehören:

  • Die Gesamtlage der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes
  • Wirtschaftliche Bedingungen und Verfügbarkeit von Arbeitsplätzen am bevorzugten Standort des Bewerbers 
  • Die geografische Flexibilität des Arbeitssuchenden 
  • Die Flexibilität des Arbeitssuchenden in Bezug auf seine Jobpräferenzen (wer ausschließlich auf der Suche nach einem Job ist, der schwer zu bekommen ist, wird wahrscheinlich eine längere Jobsuche haben)
  • Die Qualifikationen des Arbeitssuchenden und die Nachfrage nach seinen Fähigkeiten
  • Der Zeit- und Energieaufwand für die Jobsuche
  • Die Qualität der Materialien für die Stellensuche des Bewerbers, einschließlich Lebenslauf und Anschreiben
  • Die Jobsuchstrategie des Bewerbers, einschließlich des Grads seiner Netzwerkaktivität

Notiz

Da es so viele Variablen gibt, die sich darauf auswirken, wie lange es dauert, einen Job zu finden, sollten Sie sich nicht entmutigen lassen, wenn Sie nicht so schnell eingestellt werden, wie Sie vielleicht erwarten. 

Tipps zur Beschleunigung der Jobsuche

Die Lage der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes liegt beispielsweise außerhalb Ihrer Kontrolle, aber einige Faktoren, die bei einer erfolgreichen Jobsuche eine Rolle spielen, können durch Ihre Entscheidungen beeinflusst werden. Es gibt Dinge, die Sie tun können, um Ihre Jobsuche zu beschleunigen.

Regelmäßige Jobsuche.Die Häufigkeit, mit der Sie nach neu ausgeschriebenen Stellen suchen, wirkt sich darauf aus, wie lange Ihre Suche dauert. Versuchen Sie, täglich oder zumindest regelmäßig zu jagen. Es wird Ihnen helfen, über die neuesten Stellenausschreibungen auf dem Laufenden zu bleiben.

Erweitern Sie Ihr Netzwerk.Steigern Sie Ihre Networking-Aktivität durch Networking-Veranstaltungen, Informationsinterviews, Online-Networking und mehr. Sie wissen nie, welcher neue Kontakt Ihnen den Job verschaffen könnte.

Schlüsselkompetenzen ausbauen. Sie können Ihre Chancen, schnell einen Job zu finden, auch verbessern, indem Sie daran arbeiten, die Fähigkeiten zu entwickeln, die für Ihre Branche am wichtigsten sind. Versuchen Sie, sich für Kurse, Schulungen, Praktika oder Freiwilligenarbeit anzumelden, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern.

Seien Sie flexibel in Bezug auf die Jobpräferenzen. Wenn Sie auf der Suche nach einem ganz bestimmten Jobtyp sind, wird es wahrscheinlich eine Weile dauern, bis Sie ihn finden. Erwägen Sie die Suche nach verwandten Jobs oder Jobs, die ähnliche Fähigkeiten erfordern.

Seien Sie offen für verschiedene Standorte. Wenn Sie in einer Gegend leben, in der es in Ihrer Branche nicht viele Arbeitsplätze gibt (oder wenn Sie in einer Gegend leben, in der der Arbeitsmarkt im Allgemeinen nicht besonders gut ist), kann Ihre Jobsuche eine Weile dauern. Wenn Sie in Bezug auf Ihren Arbeitsort überhaupt flexibel sind, versuchen Sie, Ihre Jobsuche geografisch auszuweiten. Wenn Sie dort nach Jobs suchen können, in denen Ihre Branche boomt, erhöhen Sie Ihre Chancen, eine Stelle zu finden.

Suchen Sie Hilfe.​ Lassen Sie sich beraten, wie Sie Ihre Marktfähigkeit verbessern können. Sie könnten auch darüber nachdenken, einen Karriereberater aufzusuchen, um spezifischere Ratschläge zur Beschleunigung Ihrer Jobsuche zu erhalten.

Versuchen Sie, geduldig und positiv zu sein

Sie können alles richtig machen und trotzdem eine zeitraubende und langwierige Jobsuche haben. Es kann sein, dass es nicht um Sie geht. Faktoren, auf die Sie keinen Einfluss haben, können dazu führen, dass sich die Jobsuche dennoch in die Länge zieht.

Auch wenn es eine Herausforderung ist, suchen Sie weiterhin nach Jobs und versuchen Sie, geduldig zu sein. Der richtige Job für Sie wird sich finden und das Warten wird sich gelohnt haben.