Praktika sind befristete Jobs, die den Personen, die sie absolvieren, sogenannten Praktikanten, erste Berufserfahrung bieten.
Erfahren Sie mehr über Praktikanten, Praktika und deren Inhalte.
Inhaltsverzeichnis
Was sind Praktikanten und Praktika?
Ein Praktikant arbeitet in der Regel für kurze Zeit in einem Unternehmen, um sich Kenntnisse über die Arbeit in einem bestimmten Bereich anzueignen. Sie lernen möglicherweise die alltäglichen Aufgaben einer bestimmten Position oder Abteilung kennen und sammeln Berufserfahrung, die sie in ihren Lebenslauf einbringen können. Praktika bieten Praktikanten auch die Möglichkeit, einen Berufszweig kennenzulernen, bevor sie sich voll und ganz auf eine berufliche Laufbahn festgelegt haben.
Notiz
Praktikanten sind oft Studenten, aber auch ältere Erwachsene, die sich beruflich verändern oder einen Abschluss erwerben möchten, können Praktikanten werden.
Wie Praktikanten und Praktika funktionieren
Es gibt verschiedene Möglichkeiten, Praktikanten zu werden. Möglicherweise erhalten sie ein Praktikum über jemanden, den sie kennen, beispielsweise über einen Freund oder einen Verwandten. Studierende können über das Karrierezentrum ihrer Schule ein Praktikum vor oder nach dem Abschluss finden. Und Praktika können über Jobsuchseiten oder spezielle Praktikumsseiten wie Internships.com gefunden werden.
Praktika können je nach den Umständen bezahlte oder unbezahlte Stellen sein. Seit 2018 bietet das US-Arbeitsministerium einen Sieben-Punkte-Test an, um festzustellen, ob ein Praktikum unbezahlt sein kann. Jeder der sieben Punkte fällt effektiv in eine von zwei Kategorien: die Erwartung von Gehalt oder Bildungsleistungen.
Um sich als gesetzlich unbezahltes Praktikum zu qualifizieren, müssen sowohl der Arbeitgeber als auch der Praktikant im Voraus verstehen, dass keine Vergütung erwartet wird. Was die Ausbildung anbelangt, so ist ein unbezahltes Praktikum nur dann möglich, wenn ein klarer Zusammenhang zwischen den Aufgaben des Praktikums und einem Bildungsprogramm, an dem der Praktikant teilnimmt, besteht.
Notiz
Einige Schulen verlangen von den Schülern möglicherweise die Absolvierung von Praktika, um einen Abschluss zu erwerben. Wenn dies der Fall ist, verfügen die Hochschulen, die diesen Abschluss anbieten, in der Regel über Programme, um Studierende mit Arbeitgebern zusammenzubringen, die bereit sind, eine bestimmte Anzahl von Praktikanten für ein Semester oder einen anderen definierten Zeitraum einzustellen.
Vorteile von Praktikanten und Praktika
Der wichtigste Vorteil von Praktika ist die Erfahrung, die Praktikanten dabei sammeln können. Arbeitgeber wünschen sich in der Regel ein gewisses Maß an Erfahrung außerhalb des Klassenzimmers. Bewerber, die ein Praktikum absolviert haben, sind oft im Vorteil gegenüber anderen, die keine relevante Arbeit in einem realen Umfeld geleistet haben.
Ein weiterer Vorteil für Praktikanten ist die Möglichkeit, während eines Praktikums Kontakte zu Fachleuten in ihrem gewünschten Bereich zu knüpfen. Abhängig von der Art ihrer Arbeit können sie mit Menschen in ihrem eigenen Büro und mit Kunden in Kontakt treten, denen sie möglicherweise begegnen. Wenn es an der Zeit ist, sich auf die Suche nach einem Vollzeitjob zu machen, können diese Kontakte ebenso wertvoll sein wie die während des Praktikums gesammelten Erfahrungen.
Darüber hinaus können Praktika Menschen dabei helfen, herauszufinden, was sie mit ihrem Berufsleben anfangen möchten und ob ein bestimmter Job, ein bestimmter Bereich oder ein bestimmtes Unternehmen gut zu ihnen passt.
Ein effizientes Praktikumsprogramm kann einem Unternehmen auch eine relativ kostengünstige Arbeitskraftquelle für viele grundlegende Aufgaben bieten. Auch wenn Unternehmen von Praktikanten nicht viel Verantwortung erwarten sollten, können sie diese als wertvolle Unterstützung und Hilfe für Vollzeitmitarbeiter nutzen.
Wenn Arbeitgeber ein Praktikumsprogramm als Investition in Rekrutierung und Ausbildung betrachten und bereit sind, Praktikanten die Möglichkeit zu geben, mit erfahrenen Fachkräften zusammenzuarbeiten, erhalten sie häufig wertvolle Ergebnisse von den Studenten oder anderen Teilnehmern des Programms. Unternehmen können sich auch die besten ihrer früheren Praktikanten ansehen, um nach ihrem Abschluss Vollzeitstellen zu besetzen.
Wichtige Erkenntnisse
- Praktika sind befristete Jobs, die den Personen, die sie absolvieren – den Praktikanten – den Zugang zu einer bestimmten Karriere ermöglichen.
- Praktikanten sind oft Studenten, können aber auch ältere Erwachsene sein, die sich beruflich verändern.
- Praktika können bezahlt oder unbezahlt sein. Wenn sie nicht bezahlt werden, müssen sie bestimmte vom US-Arbeitsministerium festgelegte Kriterien erfüllen.
- Praktika können sowohl für Praktikanten als auch für die Unternehmen, die sie einstellen, von Vorteil sein.
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