So erstellen Sie eine Ausstiegsstrategie für Ihr Kleinunternehmen

Die Wahl einer Ausstiegsstrategie für Ihr Unternehmen scheint zu Beginn vielleicht kein offensichtlicher Schritt zu sein, doch vorausschauende Planung ist ein wichtiger Teil des Aufbaus eines Unternehmens. Eine Exit-Strategie ist ein Plan, wie Sie das Unternehmen letztendlich verlassen werden. Es enthält auch Einzelheiten darüber, was mit dem Unternehmen nach Ihrem Ausscheiden geschieht.

Wir erläutern den Wert eines Plans, besprechen Ihre Möglichkeiten zum Ausstieg aus dem Unternehmen und wägen die Vor- und Nachteile jedes Szenarios ab. 

Warum kleine Unternehmen Exit-Strategien brauchen

Alle Unternehmen brauchen irgendwann eine Ausstiegsstrategie, auch wenn das nur bedeutet, dass das Unternehmen übertragen wird, wenn ein Eigentümer beschließt, in den Ruhestand zu gehen. Das Verlassen eines Unternehmens kann stressig sein und Emotionen können oft Ihr Urteilsvermögen trüben. Sollte dieser Fall eintreten, können Sie mit einer guten Ausstiegsstrategie, die Sie sich im Vorfeld ausgedacht haben, schwierige Situationen rational angehen. 

Hier sind einige Dinge, die Sie bei der Ausarbeitung Ihrer Ausstiegsstrategie berücksichtigen sollten:

• Die Zeitspanne, die Sie planen, Teil des Unternehmens zu sein
• Ihre finanzielle Situation und Erwartungen
• Alle Investoren oder Gläubiger, die entschädigt werden müssen, und wie dieser Prozess aussehen wird

Eine frühzeitige Ausstiegsstrategie kann Ihnen dabei helfen, Entscheidungen zu treffen, die Ihren eventuellen Ausstieg unterstützen. Dadurch kann der Prozess so einfach und profitabel wie möglich gestaltet werden.

Lernen Sie fünf gängige Exit-Strategien für kleine Unternehmen kennen.

Liquidation

Unter Liquidation versteht man den Prozess der Schließung eines Unternehmens und der Veräußerung seiner Vermögenswerte oder deren Umverteilung an Gläubiger und Anteilseigner. Hierzu gibt es im Wesentlichen zwei Möglichkeiten.

Schließen und verkaufen Sie Vermögenswerte so schnell wie möglich

Eine Möglichkeit besteht darin, das Unternehmen zu schließen und die Vermögenswerte so schnell wie möglich zu verkaufen. Dies ist für ein Unternehmen oft der letzte Ausweg, da Sie nur mit den Vermögenswerten Geld verdienen, die Sie verkaufen können, während wertvolle Gegenstände wie Kundenlisten oder Geschäftsbeziehungen verloren gehen. 

Bevor Sie ein Unternehmen liquidieren, sollten Sie mit Liquidationsexperten zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Sie das richtige Verfahren für den Verkauf Ihrer Vermögenswerte, die Rückzahlung aller Schulden, das Mitarbeiterprotokoll und den Abschluss aller rechtlichen und finanziellen Verpflichtungen befolgen. 

Liquidieren Sie Ihr Unternehmen im Laufe der Zeit

Die andere gängige Liquidationsoption besteht darin, sich selbst zu bezahlen, bis die Finanzen Ihres Unternehmens aufgebraucht sind, und das Unternehmen dann endgültig zu schließen. Dies wird oft als „Lifestyle-Geschäft“ bezeichnet.Der Eigentümer nimmt die Mittel im Laufe der Zeit ab, anstatt sie wieder in das Unternehmen zu investieren.

Verkaufen Sie das Unternehmen an jemanden, den Sie kennen

Möglicherweise entscheiden Sie sich, das Unternehmen an jemanden zu verkaufen, mit dem Sie vertraut sind, sei es ein bestehender Partner, ein Manager oder Mitarbeiter, ein Kunde, ein Freund oder ein Familienmitglied. 

Im Rahmen eines Verkäuferfinanzierungsvertrags hat der Käufer in der Regel die Möglichkeit, das Geschäft schrittweise abzubezahlen. Dies ermöglicht es dem Verkäufer, ein Einkommen aufrechtzuerhalten, während der Käufer beginnt, das Geschäft zu führen, ohne eine große Anfangsinvestition zu tätigen. Der Verkäufer kann während des Übergangs auch als Mentor fungieren, was dazu beiträgt, den Prozess für alle reibungsloser zu gestalten. 

Beachten Sie, dass die Bewertung, die Unternehmensübertragung und die Nachlassplanung beim Verkauf an ein Familienmitglied komplex sein können. Bei der Planung des Übergangs sollten Sie Anwälte, Buchhalter und Familiennachfolger einbeziehen.

Verkaufen Sie das Unternehmen auf dem freien Markt

Der Kauf eines bereits etablierten Unternehmens kann für Unternehmer eine attraktive Option sein. Dies liegt daran, dass es weniger riskant ist als die Gründung eines neuen Unternehmens und die Verkäuferfinanzierung die Finanzierung des Kaufs erleichtert, als wenn Sie ein Startup finanzieren würden. Käufer profitieren auch von der Übernahme der bestehenden Systeme eines Unternehmens, seiner Vertriebsströme und seines Cashflows, seines etablierten Kundenstamms und seines Markenrufs. 

Aus diesen Gründen ist es am besten, sich die Mühe zu machen, Ihr Unternehmen im Voraus vorzubereiten und es so attraktiv wie möglich zu gestalten, um potenzielle Käufer anzulocken. Auch die U.S. Small Business Administration kann von Nutzen sein, da sie hilfreiche Informationen zur Schließung oder zum Verkauf Ihres Unternehmens liefert. 

An ein anderes Unternehmen verkaufen 

In manchen Fällen möchte möglicherweise ein Wettbewerber oder ein ähnliches Unternehmen Ihr Unternehmen erwerben. Ihr Unternehmen könnte strategisch zu seinem Unternehmen passen oder ein Konkurrent möchte die Konkurrenz ausschalten. Dies ist eine gute Option für jemanden, der weiterhin in der von ihm gewählten Branche arbeiten möchte, jedoch mit weniger Verantwortung. 

Im Allgemeinen wird dem Geschäftsinhaber bei Übernahmen eine Stelle im neuen Unternehmen angeboten. Stellen Sie in diesem Fall sicher, dass Sie mit der Rolle vertraut sind und die Dynamik und Kultur des neuen Arbeitsplatzes vollständig verstehen. Bei der Gestaltung des Übernahmevertrags sollten Sie mit einem Anwalt zusammenarbeiten.

Ein Börsengang (Initial Public Offering)

Unter einem Börsengang versteht man in der Regel, dass ein Unternehmen seine Aktien zum ersten Mal an die Öffentlichkeit verkauft. Unternehmen durchlaufen diesen Prozess typischerweise, um zusätzliches Kapital zu beschaffen. Der Börsengang ist für jedes Unternehmen ein großer Schritt – es ist ein langer, kostspieliger Prozess, und anschließend unterliegt das Unternehmen der Pflicht zur öffentlichen Berichterstattung.