So viele weitere Jahre können Arbeitgeber dank des neuen Konjunkturpakets bis zu 5.250 US-Dollar der Studienkredite ihrer Mitarbeiter pro Jahr steuerfrei zurückzahlen.
Arbeitgeber können die Steuerbefreiung jährlich bis 2025 in Anspruch nehmen, wenn sie ihren Arbeitnehmern Leistungen zur Bildungsförderung gewähren. Vor der Pandemie konnten Unternehmen ihre Arbeitnehmer bei der Finanzierung der Bildungsausgaben wie Studiengebühren oder Bücher unterstützen, indem sie bis zu 5.250 US-Dollar sowohl von der Arbeitgeber- als auch der Arbeitnehmersteuer befreiten, Studiendarlehen waren jedoch nicht enthalten. Das änderte sich im März 2020, als das CARES-Gesetz in Kraft trat.
Diese Steuerbefreiung, die Teil des CARES-Gesetzes war, sollte Ende letzten Jahres auslaufen. Das jüngste Konjunkturpaket, das Präsident Donald Trump am 27. Dezember unterzeichnet hat, verlängert es jedoch um fünf Jahre mit einem neuen Ablaufdatum, dem 1. Januar 2026.
„Wir haben einen erheblichen Anstieg der Nachfrage von Arbeitgebern festgestellt, die die Rückzahlung von Studiendarlehen als Sozialleistungsprogramm für Arbeitnehmer einführen möchten“, sagte Gregory Poulin, CEO des Unternehmens für Sozialleistungen für Studentendarlehen, Goodly, letzte Woche in einer Erklärung. „Es ist eine Win-Win-Situation, wenn Arbeitgeber die Studienkredite ihrer Mitarbeiter vor Steuern zurückzahlen können.“
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