Beispiele für Kündigungsschreiben im Ruhestand

ByDr. J. K. Hartmann

Sind Sie bereit, Ihrem Arbeitgeber mitzuteilen, dass Sie in den Ruhestand gehen? Wenn ja, ist es eine gute Idee, Ihren Austritt zu formalisieren, indem Sie Ihren Arbeitgeber schriftlich mit einem formellen Ruhestandsschreiben benachrichtigen.

Dies gilt nicht nur als gutes Benehmen, sondern stellt auch eine offizielle Dokumentation für die Personalabteilungsakten Ihres Unternehmens dar. Das Schreiben kann Ihrem Arbeitgeber übergeben werden, wenn Sie ihn persönlich über Ihr Ausscheiden informieren, oder Sie können es im Anschluss an das Gespräch abgeben.

Benachrichtigung Ihres Arbeitgebers über den Ruhestand

Abhängig von Ihrem Job und Ihrem Verhältnis zu Ihrem Arbeitgeber möchten Sie höchstwahrscheinlich eine Kündigungsfrist von mehr als zwei Wochen anbieten, was für Kündigungen typisch ist.Das ist insbesondere dann der Fall, wenn Sie schon seit längerer Zeit im Unternehmen tätig sind.

Es ist wichtig, die Rentenrichtlinien Ihres Unternehmens zu überprüfen, damit Sie mit dem Ruhestandsprozess vertraut sind und wissen, wie sich Rentenleistungen, Renten, Rentenkonten, ungenutzter Urlaub und andere Faktoren auf Ihre Ruhestandsarbeit auswirken. In der Regel richten sich die Renteneintrittsdaten nach dem Anspruch auf Rentenleistungen.

Notiz

Wenn Sie ein persönliches Gespräch mit Ihrem Vorgesetzten oder der Personalabteilung führen, können Sie möglicherweise einen Ruhestandstermin aushandeln, der sowohl Ihren Bedürfnissen als auch denen Ihres Arbeitgebers entspricht.

Was in einem Ruhestandsbrief enthalten sein sollte

Ihr Ruhestandsbrief sollte die Einzelheiten Ihres Ausscheidens enthalten:

  • Ihr Brief sollte das Datum Ihrer Kündigung enthalten, das der letzte Tag ist, an dem Sie arbeiten.
  • Wenn Sie bei der Übergangszeit nach Ihrer Kündigung helfen können, erwähnen Sie dies ebenfalls.
  • Vorausgesetzt, Sie haben sich während Ihrer Amtszeit zu einem geschätzten Mitarbeiter entwickelt, wird das Angebot, Sie bei der Schulung Ihres Nachfolgers oder der Vorbereitung Ihres Teams auf den Abgang zu unterstützen, zu einem letzten „goldenen Stern“ in Ihrer Karrieregeschichte.
  • Es ist auch höflich, dem Unternehmen für die Möglichkeiten zu danken, die Sie während Ihrer Tätigkeit für das Unternehmen hatten.

Beispiel für ein Kündigungsschreiben im Ruhestand

Hier ist ein Beispiel für ein Kündigungsschreiben, das Ihren Arbeitgeber über Ihren Ruhestand informieren soll. Laden Sie die Vorlage für ein Kündigungsschreiben herunter (kompatibel mit Google Docs und Word Online) oder sehen Sie sich unten weitere Beispiele an, darunter ein weiteres Beispiel, in dem das Ausscheiden aus dem Arbeitsleben erwähnt wird.

Laden Sie die Word-Vorlage herunter

Beispiel für ein Kündigungsschreiben im Ruhestand (Textversion)

Frank Jones
123 Main Street, Anytown, CA 12345
555-555-5555
[email protected]

15. Juni 2024

April Lee
Manager
Acme Corporation
123 Business Road.
Business City, NY 54321

Sehr geehrte Frau Lee,

Ich möchte Ihnen mitteilen, dass ich mit Wirkung zum 1. Juli 2024 in den Ruhestand gehe.

Es hat mir wirklich Spaß gemacht, für die Acme Corporation zu arbeiten, und ich schätze die Unterstützung, die ich während meiner 10-jährigen Zugehörigkeit zum Unternehmen erhalten habe, aufrichtig. Die Förderung unserer positiven Unternehmenskultur und die mir gebotenen Aufstiegs- und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten machten es zu einem Vergnügen, jeden Tag aufzuwachen und zur Arbeit zu kommen.

Obwohl ich mich darauf freue, meinen Ruhestand zu genießen, werde ich es vermissen, Teil unseres Teams und des Unternehmens zu sein. Ich vertraue darauf, dass die Freundschaften, die ich hier aufgebaut habe, auch in Zukunft Bestand haben werden.

Wenn ich Ihnen vor oder nach meiner Abreise behilflich sein kann, lassen Sie es mich bitte wissen. Gerne leiste ich jede erdenkliche Unterstützung, um einen reibungslosen Übergang zu meinem Nachfolger zu gewährleisten.

Aufrichtig,

Unterschrift (Brief in Papierform)

Frank Jones

Abschied vom Ruhestandsbrief der Belegschaft

Nutzen Sie dieses Muster eines Kündigungsschreibens als Muster, um Ihrem Arbeitgeber mitzuteilen, dass Sie aufgrund Ihres Ausscheidens aus dem Arbeitsleben kündigen. Passen Sie es unbedingt an Ihren Tonfall und Ihre beruflichen Umstände an.

Beispiel für einen Ruhestandsbrief beim Ausscheiden aus der Belegschaft

Marjorie Dolan
134 Amherst Blvd.
Coronado, CO 34134
555-121-1234
[email protected]

18. Oktober 2024

James Madison, PhD
Abteilungsleiter
Geschichtsabteilung
Coronado College
143 Broadway
Coronado, CO 34134

Sehr geehrter Herr Dr. Madison:

Ich möchte Ihnen mitteilen, dass ich mit Wirkung zum 1. Dezember 2024 offiziell von meiner Fakultätsstelle am Coronado College zurücktrete. Die Arbeit hier war eine wundervolle Erfahrung und ich werde die Erinnerungen für immer in Ehren halten.

Das Leben ist vergänglich, deshalb habe ich beschlossen, in den Ruhestand zu gehen und die Arbeitswelt zu verlassen, damit ich es genießen kann, meinen Enkelkindern beim Aufwachsen zuzusehen. Ich arbeite seit über 20 Jahren am Coronado College und obwohl dies einige der besten Jahre meines Lebens waren, freue ich mich auf das nächste Kapitel.

Ich möchte Ihnen persönlich für die vielen Möglichkeiten danken, die Sie mir im Laufe der Jahre gegeben haben. Ich habe mich persönlich und beruflich weiterentwickelt und bin sehr zufrieden mit der Arbeit, die ich geleistet habe, den Studenten, mit denen ich zusammenarbeiten durfte, und den abteilungsbezogenen und institutionellen Veränderungen, die ich mitgestaltet habe. Ich habe die Zeit mit meinen Kollegen und Vorgesetzten sehr genossen und hoffe, dass wir alle in Kontakt bleiben.

Wenn ich Ihnen in dieser Übergangszeit behilflich sein kann, lassen Sie es mich bitte wissen. Ich danke Ihnen nochmals für Ihr Verständnis und wünsche Ihnen alles Gute.

Aufrichtig,

Unterschrift (Brief in Papierform)

Marjorie Dolan

Wichtige Erkenntnisse

  • Die Benachrichtigung Ihres Arbeitgebers über die Pensionierung mit einem formellen Brief ist eine gute Etikette und stellt die notwendige Dokumentation für die Personalabteilung dar.
  • Es wird empfohlen, Kündigungen mit einer Frist von mehr als den üblichen zwei Wochen anzukündigen, insbesondere wenn Sie schon lange im Unternehmen tätig sind.
  • Ein Ruhestandsschreiben sollte Ihr Rücktrittsdatum, Ihre Bereitschaft zur Unterstützung während des Übergangs und Ihre Dankbarkeit für die vom Unternehmen gebotenen Möglichkeiten enthalten.