Beispiel für ein Anschreiben und Schreibtipps für einen Karrierewechsel

ByDr. J. K. Hartmann

Denken Sie über eine berufliche Veränderung nach? Wenn Sie auf der Suche nach einer Stelle in einer anderen Branche oder einem anderen Berufsfeld sind, ist Ihr Anschreiben oder Ihre Absichtserklärung ein wichtiger Faktor für die Wahrscheinlichkeit, dass Sie die Stelle bekommen.

Da Ihr Lebenslauf möglicherweise nicht die relevante Erfahrung enthält, nach der Personalmanager suchen, ist es wichtig, Ihr Anschreiben als Gelegenheit zu nutzen, um zu zeigen, warum Sie trotz fehlender spezifischer beruflicher Laufbahn gut zu Ihnen passen.

Bevor Sie jedoch mit dem Schreiben beginnen, stellen Sie sicher, dass Sie sich über Ihre Ziele für den Berufswechsel im Klaren sind und dass Sie für eine erfolgreiche Jobsuche für einen Berufswechsel gerüstet sind.

Tipps zum Verfassen eines Anschreibens für eine berufliche Veränderung

In jedem guten Anschreiben wird dargelegt, warum Sie für die jeweilige Stelle qualifiziert sind. Ein Anschreiben, das während eines Karrierewechsels geschrieben wird, muss jedoch darüber hinausgehen.

Informieren Sie sich unbedingt gründlich über das Unternehmen, bevor Sie Ihr Anschreiben verfassen, damit Sie den Arbeitgeber davon überzeugen können, dass Sie das Unternehmen verstehen und darlegen können, warum Sie ein Teil davon sein möchten.

Sie müssen drei wichtige Punkte ansprechen. Dies wird Ihnen helfen, sich von Kandidaten abzuheben, die über direktere Erfahrung in der Branche verfügen. Sie müssen nicht unbedingt alle diese Themen der Reihe nach oder in einzelnen Absätzen behandeln. Ziel ist es, sicherzustellen, dass Sie diese Punkte irgendwo in Ihrem Brief kommunizieren.

1. Betonen Sie Ihre übertragbaren Fähigkeiten

Konzentrieren Sie sich vor allem auf die übertragbaren Fähigkeiten, die Sie in der neuen Position einsetzen können, und nicht auf die Fähigkeiten, die nur mit Ihrer aktuellen Rolle in Zusammenhang stehen. Analysieren Sie die Stellenbeschreibung für die Stelle, auf die Sie sich bewerben, und prüfen Sie, welche Fähigkeiten die Stelle erfordert.

Wählen Sie diejenigen aus, die Ihren eigenen Fähigkeiten oder Erfahrungen am besten entsprechen. Nutzen Sie dann, wenn möglich, konkrete Anekdoten aus Ihrer beruflichen oder akademischen Laufbahn, um einige dieser Stärken in der Praxis zu veranschaulichen. 

2. Heben Sie Ihre herausragenden Leistungen in früheren Positionen hervor

Andere Bewerber verfügen möglicherweise über die entsprechende Erfahrung, aber wenn ihre Erfahrung mittelmäßig ist und nicht durch überzeugende Referenzen oder greifbare Erfolge untermauert werden kann, sind Sie möglicherweise tatsächlich ein wünschenswerterer Kandidat für die Stelle als sie.

Notiz

Geben Sie in Ihrem Brief Ihr Bestes, um zu erklären, wie Sie in früheren Rollen erfolgreich waren, und verbinden Sie dies mit einer Zusammenfassung, wie Sie auch in dieser neuen Position einen Mehrwert schaffen würden.

Stellen Sie sicher, dass Ihre Referenzen Ihre Aussagen untermauern.

3. Drücken Sie Ihre Leidenschaft für das Unternehmen aus

Erwähnen Sie Ihre Leidenschaft für das Unternehmen. Dies ist eine weitere Möglichkeit, sich von qualifizierten Kandidaten abzuheben. Arbeitgeber sind möglicherweise mehr an jemandem interessiert, der besonders von seinem Unternehmen und den Jobmöglichkeiten begeistert ist, als an jemandem, der einfach nur einen Job will und sich darüber hinaus nicht um viel mehr kümmert. Machen Sie in Ihrem Anschreiben deutlich, dass Sie mit der Organisation vertraut sind und sich über die Möglichkeit freuen, ein Teil davon zu sein.

Beispiel für ein Bewerbungsschreiben für einen Karrierewechsel

Lesen Sie unten das Beispiel-Anschreiben, das Sie als Grundlage für das Verfassen Ihres eigenen Anschreibens für eine berufliche Veränderung verwenden können. Achten Sie jedoch darauf, das Beispiel so zu bearbeiten, dass es zu Ihren persönlichen Erfahrungen und der Stelle passt, für die Sie sich bewerben.

Laden Sie die Vorlage für ein Anschreiben zur beruflichen Veränderung herunter (kompatibel mit Google Docs und Word Online).

©Swip Health 2018
Laden Sie die Word-Vorlage herunter

Beispiel für ein Anschreiben für einen Karrierewechsel (Textversion)

William Bewerber
123 Hauptstraße
Anytown, CA 12345
111-111-1111
[email protected]

21. Juli 2020

Michael Lee
Direktor
XYZ-Unternehmen
123 Business Road.
Business City, NY 54321 

Sehr geehrte Frau Lee:

Mit diesem Schreiben möchte ich mein besonderes Interesse zum Ausdruck bringen, die auf der Website des Unternehmens XYZ ausgeschriebene Position als Senior Customer Service Manager zu besprechen. Die in dieser Auflistung angebotene Gelegenheit ist sehr attraktiv und ich glaube, dass meine Erfahrung und Ausbildung mich zu einem wettbewerbsfähigen Kandidaten für diese Position machen werden.

Obwohl ich hauptsächlich als Betriebsleiter gearbeitet habe, habe ich in dieser Funktion neben Lieferanten und Mitarbeitern auch häufig mit Kunden in Kontakt. Dies hat zu mehrdimensionalen Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit geführt, die Wünsche und Bedürfnisse der Kunden zu erkennen, darauf zu reagieren und sie zu erfüllen, um ihre dauerhafte und positive Beziehung zum Unternehmen sicherzustellen.

Tatsächlich erhielt ich in meinem letzten Job als Operations Manager für ABC Company die Auszeichnung „Excellence in Customer Service“ aufgrund meiner Fähigkeit, komplexe Logistik zu koordinieren, um die Kunden zufrieden zu stellen, selbst wenn Probleme auftraten, die außerhalb der Kontrolle des Unternehmens lagen. Auch hier ging es nicht nur um die Verwaltung des Betriebs, sondern auch um die direkte Kommunikation mit den Kunden. Daher glaube ich, dass meine kombinierte Fähigkeit, den Betrieb erfolgreich zu leiten und gleichzeitig effektiv mit Kunden in Kontakt zu treten, mich zu einem erstklassigen Kandidaten für diese Position macht.

Zu den wichtigsten Stärken, die ich für den Erfolg in dieser Position besitze, gehören unter anderem die folgenden:

  • Bieten Sie außergewöhnliche Beiträge zum Kundenservice für alle Kunden. 
  • Streben Sie nach kontinuierlicher Exzellenz.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Begierig darauf, neue Dinge zu lernen.

Sie werden feststellen, dass ich redegewandt, energisch, selbstbewusst und sympathisch bin – der Typ Mensch, auf den sich Ihre Kunden verlassen werden. Ich verfüge außerdem über einen breiten Erfahrungsschatz, der Ihnen die Vielseitigkeit ermöglicht, mich in einer Reihe von Kontexten einzusetzen, mit der Gewissheit, dass das von Ihnen erwartete Qualitätsniveau erreicht wird. Weitere Informationen zu meinen Erfahrungen finden Sie in meinem Lebenslauf.

Ich hoffe, dass Sie meine Erfahrungen und Interessen so interessant finden, dass ein persönliches Treffen gerechtfertigt ist, da ich zuversichtlich bin, dass ich Ihnen und Ihren Kunden als Mitglied Ihres Teams einen Mehrwert bieten kann. Ich freue mich sehr über diese Gelegenheit, für das Unternehmen XYZ zu arbeiten. Ich verstehe Ihre Mission, „Ihren Mitarbeitern und Ihren Kunden den „Fünf-Sterne-Faktor“ zu bieten“. Dieser Grundsatz spiegelt sich in meinen eigenen beruflichen und persönlichen Werten wider, und ich glaube, dass diese Ausrichtung meine Kandidatur für diese Rolle nachdrücklich unterstützt.

Ich bin jederzeit über mein Mobiltelefon 555-555-5555 erreichbar. Vielen Dank für Ihre Zeit und Rücksichtnahme. Ich freue mich darauf, mit Ihnen über diese Beschäftigungsmöglichkeit zu sprechen.

Aufrichtig,

William Bewerber(Unterschrift des Briefes in Papierform)

William Bewerber

So senden Sie ein E-Mail-Anschreiben

Wenn Sie Ihr Anschreiben per E-Mail versenden, geben Sie in der Betreffzeile der E-Mail-Nachricht Ihren Namen und die Berufsbezeichnung an. Fügen Sie Ihre Kontaktinformationen in Ihre E-Mail-Signatur ein, geben Sie jedoch nicht die Kontaktinformationen des Arbeitgebers an. Beginnen Sie Ihre E-Mail-Nachricht einfach mit der Anrede.

Richten Sie Ihren Lebenslauf neu aus, um Ihre neuen Ziele widerzuspiegeln

Wenn Sie eine berufliche Veränderung anstreben, ist es wichtig, Ihren Lebenslauf neu auszurichten, um Ihre neuen Ziele widerzuspiegeln. Auf diese Weise zeigen sowohl Ihr Lebenslauf als auch Ihr Anschreiben, dass Sie für einen Rollenwechsel gut qualifiziert sind. Hier sind sechs Tipps zum Verfassen eines aussagekräftigen Lebenslaufs zur beruflichen Veränderung, der Ihnen den Einstieg erleichtert.

Machen Sie sich bereit für ein Vorstellungsgespräch

Seien Sie auch darauf vorbereitet, in Vorstellungsgesprächen zu besprechen, warum Sie wechseln und welche Fähigkeiten Sie potenziellen Arbeitgebern mitbringen werden. Es ist wichtig, einen umfassenden und professionellen Pitch zu haben, der den Arbeitgeber beeindruckt und ihn davon überzeugt, dass Sie ein guter Kandidat für die Stelle sind.