Wenn Sie sich nicht sicher sind, welche Art von Job Sie möchten oder was Sie als nächstes in Ihrer Karriere tun möchten, kann ein Berufseignungstest Ihnen dabei helfen, Ihre Berufswahl einzugrenzen und einen Karriereweg zu wählen, der mit Ihren Interessen, Fähigkeiten, Werten und Ihrer Persönlichkeit vereinbar ist.
Einen Berufstest zu absolvieren ist ein bisschen so, als würde man „Was willst du werden, wenn du groß bist?“ spielen, nur mit einer Wendung. Karrieretests geben Ihnen nicht nur die Möglichkeit, davon zu träumen, was Sie tun möchten. Sie geben Ihnen konkrete Vorstellungen darüber, wofür Sie am besten geeignet sind. Sie können Ihnen auch helfen, die Art von Umgebung und Arbeit zu verstehen, die Ihnen dabei helfen, als Person erfolgreich zu sein.
Sehen Sie sich die Informationen darüber an, wie Karrierebewertungen Sie bei Ihrer Berufswahl unterstützen können und was die Bewertungen bewerten, und probieren Sie kostenlose Karrieretests aus, mit denen Sie herausfinden können, welche Berufe möglicherweise perfekt zu Ihnen passen.
Inhaltsverzeichnis
Wichtige Erkenntnisse
- Karrierebewertungen können Ihnen dabei helfen, Ihre Jobauswahl einzugrenzen und Karrieremöglichkeiten zu erkunden.
- Bei den meisten Berufseignungstests werden Fragen zu Interessen, Werten und bevorzugten Aufgaben gestellt und anschließend Informationen zu möglichen Berufen generiert.
- Die Teilnahme an Karrieretests kann ein guter Ausgangspunkt sein, um mehr über verschiedene Arten von Berufen zu erfahren, die sich gut für den nächsten Karriereschritt eignen.
Was ist eine Laufbahnbeurteilung?
Eine Karrierebewertung ist eine Möglichkeit, Karrieremöglichkeiten kennenzulernen, die möglicherweise zu Ihren Fähigkeiten, Interessen und Werten passen. Verschiedene Arten von Beurteilungen können Ihnen dabei helfen, herauszufinden, welche Arten von Karrieren Sie interessieren könnten – und welche nicht.
Die meisten Bewertungstools stellen Fragen dazu, was Ihnen gefällt, was Ihnen nicht gefällt, in welcher Art von Arbeitsumfeld Sie sich wohlfühlen und wie Ihre Persönlichkeit zu verschiedenen Jobs passt, und schlagen dann passende Karrieren vor.
Karriere-Eignungstests geben Ihnen keine endgültige Antwort darauf, welcher Job für Sie am besten ist, aber sie bieten Ihnen Optionen zum Ausprobieren und können Ihnen dabei helfen, Ihre beruflichen Interessen einzugrenzen.
Wie ein Karrieretest helfen kann
Wenn Sie auf der Suche nach Ihrem ersten Job sind oder über einen Berufswechsel nachdenken, ist es viel einfacher, wenn Sie bereits Vorstellungen davon haben, was Sie tun möchten.
Es gibt eine Vielzahl kostenloser Karrieretests und Quizfragen, die sich mit Interessen, Werten und Fähigkeiten befassen. Es ist jedoch nicht unbedingt erforderlich, einen Test zu finden, der alle Elemente erfasst.
Notiz
Bedenken Sie, dass einige Tests nicht wissenschaftlich validiert sind. Sie sind jedoch schnell und einfach zu erlernen und können Aufschluss darüber geben, welche Arten von Jobs Sie recherchieren möchten.
Nehmen Sie sich etwas Zeit und nehmen Sie an einigen Tests und Tests teil, um zu sehen, welche Ergebnisse Sie erzielen. Vergleichen Sie anschließend die Joboptionen, die Ihnen angeboten werden, um zu entscheiden, welche davon es wert sind, weiter erkundet zu werden.
Kostenlose Berufseignungstests
Die folgenden Tests sind kostenlos online verfügbar und können ein guter Anfang für die Planung Ihrer nächsten Karriere sein.
123 Berufseignungstest
Dieser beliebte Eignungstest kann Ihnen dabei helfen, einen Einblick in die Berufe zu gewinnen, die am besten zu Ihrer Persönlichkeit passen.Die Bewertung zeigt Ihnen Bilder, die bestimmte Arbeitsaktivitäten darstellen, und fordert Sie auf, die Aktivitäten auszuwählen, die Sie am meisten ansprechen, und diejenigen, die Sie am wenigsten ansprechen. Anschließend erfahren Sie, welche Arbeitsumgebungen und Berufe am besten zu Ihnen passen. Planen Sie für den Test bis zu 10 Minuten ein.
CareerExplorer
CareerExplorer ist eine kostenlose Plattform, auf der Benutzer ihre Interessen, Persönlichkeitstypen, Fähigkeiten, Karrierewerte sowie ihr bevorzugtes Arbeits- und soziales Umfeld einschätzen können, um Übereinstimmungen zu finden, die zu einer zufriedenstellenden Karriere führen.Nachdem Sie 40 Fragen beantwortet haben, schlägt die Bewertung Karrieren vor. Die Bearbeitung dauert etwa 30 Minuten.
Zu den einzelnen vorgeschlagenen Karrieremöglichkeiten stehen detaillierte Informationen zur Verfügung. Darüber hinaus können Benutzer Berufe nach Clustern wie Gesundheit und Ernährung, Recht, Kunst und Unterhaltung, Tiere, Essen und Trinken, Politik und Recht, Sport, Reisen, Musik, Ingenieurwesen und Naturwissenschaften durchsuchen.
CareerOneStop-Interessenbewertung
Die Interessenbewertung von CareerOneStop ist eine schnelle und einfache Möglichkeit, eine Liste von Berufen zu erhalten, die möglicherweise gut zu Ihren Interessen passen.Die Beantwortung von 30 Fragen dazu, was Sie gerne tun – und was nicht, dauert etwa fünf Minuten.
Nachdem Sie die Bewertung abgeschlossen haben, erhalten Sie eine Liste der passenden Berufe mit Informationen zu Gehalt, Bildungsvoraussetzungen und Berufsaussichten. Für die Berufe, die Sie am meisten interessieren, können Sie weitere Informationen über den Job und den Einstieg ins Berufsleben einsehen.
CareerOneStop Values Matcher
Arbeitswerte sind das, was eine Person an ihrer Arbeit für das Wichtigste hält. Dabei kann es sich um die Suche nach einer hochbezahlten Stelle handeln, um die Arbeit als Teil eines Teams, um selbstständiges Arbeiten oder darum, anderen zu helfen.
Verwenden Sie das Work Values Matcher-Tool von CareerOneStop, um Karrieren und Arbeitgeber zu finden, die Ihren persönlichen Werten entsprechen.Der Test stellt Fragen zu verschiedenen Aspekten eines Jobs oder Arbeitsplatzes, um Ihnen dabei zu helfen, Ihr ideales Arbeitsumfeld zu finden. Es dauert nur wenige Minuten, die Karten nach dem zu sortieren, was für Sie am wichtigsten ist.
CareerOneStop Skills Matcher
Mit dem Skills Matcher von CareerOneStop können Benutzer die Fähigkeiten bewerten, die sie in ihre Karriere integrieren möchten.Sie bewerten grundlegende Fähigkeiten wie Lesen, Schreiben, Sprechen, wissenschaftliches Denken und kritisches Denken sowie speziellere soziale, technische, analytische, Computer-, Problemlösungs- und Ressourcenmanagementfähigkeiten, um Karrieren zu finden, die gut zu Ihnen passen.
Keirsey Temperamentsortierer
Der Keirsey Temperament Sorter hilft Ihnen, Ihren Persönlichkeitstyp zu verstehen und herauszufinden, welchen Temperamenttyp Sie haben.Die Testergebnisse deuten auf einen vorherrschenden Persönlichkeitstyp hin, darunter Handwerker, Wächter, Rationalist oder Idealist. Ihr Temperament beeinflusst die Berufszufriedenheit, die Strategien zur Arbeitssuche und die Arbeitsleistung.
Die Durchführung der Bewertung dauert 10–15 Minuten. Sie erhalten eine kostenlose Beschreibung Ihres Profils mit der Option, den vollständigen Bericht zu erwerben.
O*NET Interest Profiler
Der O*NET Interest Profiler von My Next Move wird vom US-Arbeitsministerium verwaltet. Benutzer nehmen an einer Bewertung mit 60 Fragen teil, die ein Profil von sechs beruflichen Interessen und Merkmalen ergibt: realistisch, recherchierend, sozial, unternehmerisch, konventionell und künstlerisch.
Sie sehen eine Liste der Berufe, die zu jedem Cluster gehören, und können diese Berufe dann in fünf Jobzonen einteilen, die unterschiedliche Vorbereitungsniveaus darstellen, von geringer Berufsvorbereitung bis hin zu umfassender Vorbereitung. Darüber hinaus bietet die Website umfangreiche Berufsinformationen zu verschiedenen Berufsfeldern.
Red Bull Wingfinder
Nehmen Sie an einem kostenlosen 35-minütigen Online-Persönlichkeitstest teil, um Ihre Stärken in vier verschiedenen Bereichen Ihrer Persönlichkeit zu identifizieren und zu nutzen: Verbindungen, Kreativität, Denken und Tatendrang.
Wingfinder-Testteilnehmer erhalten sofort einen kostenlosen Feedbackbericht mit einer Analyse ihrer Stärken, Karrieretipps und Coaching von Red Bull-Athleten, die die gleichen Stärken haben.
TestFarbe
Beim TestColor-Test führt Sie ein Team aus klinischen Psychologen, Psychoanalytikern und Mathematikern durch einen zweiteiligen Farbauswahlprozess, um Ihre Persönlichkeit und Eignung zu bestimmen.Es dauert nur wenige Minuten, indem Sie zuerst auf die Farben klicken, die Ihnen am besten gefallen, und dann auf die Farben, die Ihnen am wenigsten gefallen. Während die ersten Ergebnisse kostenlos und umfassend sind, können Sie für eine tiefergehende Analyse bezahlen.
Truity Career Personality Profiler
Der Career Personality Profiler von Truity bewertet Ihre Interessen und Persönlichkeitsmerkmale, um Ihnen bei der Suche nach den besten Karriereoptionen zu helfen. Sie erfahren mehr über Studiengänge, Karrieren und Branchen, die zu Ihren Ergebnissen passen. Der Test berichtet auch über Aktivitäten, Projekte und Aufgaben, an denen Sie gerne arbeiten würden.
Der Test umfasst 110 Fragen und dauert etwa 15 Minuten. Eine Zusammenfassung Ihrer Ergebnisse und Karrierevorschläge ist kostenlos, für den Erhalt eines umfassenden Berichts fällt jedoch eine Gebühr an.
Truity Photo Karriere-Quiz
Dieses Quiz dauert nur wenige Minuten, macht Spaß und ist einfach durchzuführen. Klicken Sie einfach auf das Bild aus einer Fotoserie, das Ihnen am besten gefällt, um am kostenlosen Fotokarriere-Quiz teilzunehmen.Sie erhalten ein Profil Ihrer beruflichen Interessen und können dann basierend auf Ihrem Interessenprofil nach Berufen suchen und weitere Informationen einsehen.
So erkunden Sie Karrieremöglichkeiten
Sobald Sie eine Liste potenzieller Karriereoptionen erstellt haben, können Sie sich die einzelnen Stellen genauer ansehen, um herauszufinden, ob sie für Sie geeignet sind. Geben Sie im Berufsprofil-Tool von CareerOneStop eine Berufsbezeichnung ein, um Details zum Beruf zu erhalten, einschließlich einer Stellenbeschreibung, der erforderlichen Erfahrung, der Ausbildung oder Ausbildung, des Verdienstpotenzials und der Berufsaussichten.
Das Occupational Outlook Handbook des US-Arbeitsministeriums ist ein Karriereratgeber mit Informationen zu Berufsgruppen und einzelnen Jobs. Es enthält Einzelheiten zu den Tätigkeiten der Arbeitnehmer, zum Arbeitsumfeld, zum Durchschnittslohn und zu den Berufsaussichten sowie zu den Schulungen, Ausbildungen und Zertifizierungen, die für den Einstieg in den Beruf erforderlich sind.
Wo Sie Karriereberatung erhalten
Auch wenn Karrieretests und Eignungstests hilfreich sind, ist die Inanspruchnahme professioneller Unterstützung eine der besten Möglichkeiten, Hilfe bei der Planung Ihrer Karriere zu erhalten. Ein Karriereberater oder Coach kann Ihnen dabei helfen, Optionen zu erkunden, Ihre Karriere zu planen und Ihre Beschäftigungsziele zu erreichen.
Notiz
Viele Hochschulen und Universitäten bieten sowohl für Studierende als auch für Alumni kostenlose Karriereberatung an. Wenn Sie einen Hochschulabschluss haben, prüfen Sie, welche Dienste verfügbar sind.
Möglicherweise finden Sie auch kostenlose oder kostengünstige Karriere-Coaching-Dienste, die Sie bei der Karriereplanung unterstützen.
Willkommen auf meiner Seite!Ich bin Dr. J. K. Hartmann, Facharzt für Schmerztherapie und ganzheitliche Gesundheit. Mit langjähriger Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit chronischen Schmerzen, Verletzungen und gesundheitlichen Herausforderungen ist es mein Ziel, fundiertes medizinisches Wissen mit natürlichen Methoden zu verbinden.
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