Znaczenie i praktyka audytyzmu

Audizm to termin używany do opisania negatywnego nastawienia do osób niesłyszących lub niedosłyszących . Zwykle uważa się to za formę dyskryminacji, uprzedzeń lub ogólnego braku chęci dostosowania się do osób, które nie słyszą. Osoby wyznające takie poglądy nazywane są audytystami, a postawy opresyjne mogą przybierać różne formy.

Zrozumienie Audizmu

Termin „  audizm”  został po raz pierwszy ukuty przez Toma Humphriesa w jego rozprawie doktorskiej z 1977 r. zatytułowanej „ Komunikowanie między kulturami (głuchosłyszący) i nauka języków ”. Humphries definiuje to w nim jako „pogląd, że ktoś jest lepszy w oparciu o zdolność słyszenia lub zachowywania się w sposób, w jaki ktoś słyszy”.

Na przestrzeni lat Audizm pojawiał się wielokrotnie. Wśród tych, którzy dogłębnie zgłębili tę postawę, był Harlan Lane. Jego książka „Maska życzliwości: wyłączenie społeczności głuchoniemych” dotyczy przede wszystkim audyzmu. Podczas gdy Humphries przyjął indywidualne podejście do idei przywileju słyszenia, Lane spojrzał na szerszy zakres społeczności i społeczeństwa jako całości.

Jeden z przejmujących cytatów Lane’a mówi: „ Krótko mówiąc, audiyzm to słyszący sposób dominowania, restrukturyzacji i sprawowania władzy nad społecznością niesłyszących”.

Formy Audizmu

Audizm można spotkać w wielu różnych formach w różnych częściach społeczeństwa. Może mieć wpływ na czyjąś pracę, edukację, warunki życia lub po prostu pojawić się w zwykłej rozmowie. Jednak dość często podkreśla się, że zarówno osoby słyszące, jak i głuche mogą mieć postawy słuchowe.

Wśród sposobów, w jakie można być świadkiem audiyzmu, są:

• Odmowa lub nieużywanie  języka migowego  w obecności osoby uzależnionej od języka migowego, mimo że potrafisz się migować.
• Dyskredytowanie osoby niesłyszącej lub słyszącej ze względu na słabość języka werbalnego, nawet jeśli jest ona silna w języku migowym.
• Naleganie, aby osoby głuche i niedosłyszące dostosowały się do społeczności słyszących.
• Niechęć do zaspokojenia czyichś potrzeb słuchowych.
• Obniżenie oczekiwań w zakresie wykształcenia lub możliwości zawodowych, ponieważ nie słyszą.

Należy również zauważyć, że audyzm niekoniecznie odnosi się do osób, które mogą nie być zaznajomione z kulturą osób niesłyszących. Jak podkreślają autorzy strony internetowej Deaf Choice , jeśli nie jesteś zaznajomiony ze społecznością głuchoniemych, możesz nie oczekiwać, że będziesz znać wszystkie subtelniejsze „zasady” w niej ustanowione, które można uznać za grzeczne.

Zamiast tego etykietę audisty stosuje się najczęściej w odniesieniu do tych, którzy mają wiedzę na temat kultury głuchych, ale z tego czy innego powodu decydują się ją zignorować lub przeciwstawić się. Podobnie jak w przypadku każdej formy dyskryminacji, dyskutując o audyzmie, należy wziąć pod uwagę intencję.

Audizm i kultura głuchoniemych

Społeczność niesłyszących ma pewną dumę, często definiowaną przez kulturę głuchych . Co zrozumiałe, audyzm często pojawia się w rozmowach tej społeczności. Tak jak w kulturze można znaleźć motywy rasizmu i seksizmu, tak w kulturze osób niesłyszących można znaleźć motywy audiystyczne.

Na przykład wiele osób, które zetknęły się z postawami audytystycznymi, pisało o nich w książkach, sztukach teatralnych, poezji i innych miejscach. Jest to również częsty temat gazet niesłyszących studentów  i badaczy zainteresowanych społecznymi i kulturowymi aspektami społeczności.

Podobnie organizacje działające na rzecz społeczności niesłyszących często biorą udział w walce z audizmem. Kanadyjskie Stowarzyszenie Głuchych zauważa, że ​​audyzm występuje na wszystkich poziomach społeczeństwa i uważa, że ​​jest on tak samo niedopuszczalny, jak każda inna forma bigoterii. Krajowe Stowarzyszenie Głuchych w USA uwzględnia także „eliminację audyzmu, językoznawstwa, rasizmu i innych form dyskryminacji” w swoim oświadczeniu na temat wartości społecznych.

Słowo od Verywella

Audizm jest tak samo realny, jak każda inna forma dyskryminacji, a jego skutki mogą być odczuwalne równie głęboko przez osoby niesłyszące i niedosłyszące. Dobrym pomysłem jest, aby każdy dołożył wszelkich starań, aby zachować wrażliwość na tę kwestię. Jednym ze sposobów, w jaki możesz pomóc, jest zdobywanie wiedzy na temat kultury osób niesłyszących.